Die Verwaltung und Vergabe der einzelnen Bearbeitungs- und Sichtrechte ist wichtig und kann für jeden Mitarbeiter ganz individuell eingerichtet werden. So können beispielsweise Bereichsleiter oder Standortmanager gezielt Rechte erhalten, damit sie die relevanten Informationen für sie einsehen oder bearbeiten zu können, ohne dass die Lohnabrechnung aller Mitarbeiter einsehbar ist.